Interaksi Individu di Dunia Kerja : Memahami dan Meningkatkan Komunikasi Interpersonal untuk Kinerja Organisasi yang Optimal
Penulis
Riana Magdalena Silitonga, Stefani Prima Dias Kristiana, Wibawa Prasetya
Sinopsis
Buku “Interaksi Individu di Dunia Kerja: Memahami dan Meningkatkan Komunikasi Interpersonal untuk Kinerja Organisasi yang Optimal adalah panduan komprehensif yang dirancang untuk membantu para profesional menguasai seni komunikasi dan kolaborasi di lingkungan kerja modern.
Buku ini membahas fondasi komunikasi efektif, mulai dari mengidentifikasi dan mengatasi masalah komunikasi umum, hingga mengembangkan keterampilan mendengar aktif, kejelasan pesan, dan pemberian umpan balik yang konstruktif. Penulis menekankan pentingnya soft skills seperti kecerdasan emosional, adaptabilitas, kerja tim, dan integritas sebagai penentu kesuksesan karier, terutama di era di kemampuan teknis saja tidak cukup.
Bab-bab selanjutnya memperkenalkan konsep Whole Brain Thinking, yang mengajarkan pembaca untuk menyesuaikan gaya komunikasi berdasarkan preferensi berpikir orang lain apakah analitis, praktis, relasional, atau eksperimental. Pendekatan ini memungkinkan kolaborasi yang lebih harmonis dan produktif dalam tim yang beragam. Tidak ketinggalan, buku ini juga membahas soft power kemampuan memengaruhi tanpa wewenang formal – melalui studi kasus dan strategi penerapannya di awal karier, Pembaca diajak untuk membangun kepercaya jejaring yang bermakna, serta personal brand yang autentik sebagai modal kepemimpinan jangka panjang.
Ditutup dengan refleksi mendalam, buku ini tidak hanya menyajikan teori, tetapi juga pertanyaan refleksi dan contoh situasional yang aplikatif. Cocok bagi mahasiswa, karyawan baru, maupun profesional yang ingin meningkatkan dampak mereka melalui interaksi yang lebih manusiawi, empatik, dan efektif.
Cetakan Pertama : Oktober 2025
